Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail.

Ouvrage

Auteur(s) : UHALDE Marc (coord.)
Toulouse : Octarès, 2013, 200 p.
Coll. Travail et activité humaine

Thème : Sciences travail
Mots-clés : Salarié, Sociologie travail, Organisation travail, Changement organisationnel, Solidarité, Autonomie, Reconnaissance professionnelle, Secteur privé, Secteur public

Annexes : bibliographie, annexes
ISBN : 978-2-36630-011-6

Contient :

[Chapitre d'ouvrage]
METZGER Jean-Luc. Le fragile entêtement des solidarités informelles : le cas emblématique des téléopérateurs non-voyants, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
UHALDE Marc. Introduction : l'expérience de l'incertitude au travail, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
GUILLAUME Olivier. L'action en réseau pour construire du sens organisationnel, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
GRANIER François. Reconstruire des politiques publiques fragilisées : les contributions de professionnels du service public, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
UHALDE Marc. Des politiques d'entreprise à la rescousse des incertitudes du marché, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
HINAULT Anne-Claude, KADDOURI Mokhtar, UHALDE Marc. Une cartographie des risques de non-reconnaissance professionnelle, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
HINAULT Anne-Claude, KADDOURI Mokhtar, UHALDE Marc. Les dynamiques critiques de reconnaissance, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
HINAULT Anne-Claude, KADDOURI Mokhtar, UHALDE Marc. Les dynamiques intégratives de reconnaissance, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
GAYRAL Cécile, THOBOIS Pascal. Réguler les contraintes de temps entre soi : la ressource des collectifs de travail, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
BUFFIER-MOREL Martine. L'incontournable dynamique des politiques locales de gestion, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013
[Chapitre d'ouvrage]
UHALDE Marc. Conclusion : sous les incertitudes du travail, la résistance du lien social, in : Uhalde Marc (coord.).- Les salariés de l'incertitude : solidarité, reconnaissance et équilibre de vie au travail. -Toulouse : Octarès, 2013

Cote	Localisation	Situation
UHA	Salle de lecture	disponible

Sélection Imprimer