Automatisation, numérisation et emploi. Tome 2 : l'impact sur les compétences.

Auteur(s) : Conseil d'orientation pour l'emploi
Paris : Conseil d'orientation pour l'emploi, 09/2017, 172 p.

Thème : Articulation formation-travail
Mots-clés : Automatisation, Numérisation, Technologie numérique, Compétence, Gestion compétences, Besoin formation
Annexes : annexes

Résumé : La transformation numérique de l'économie et les progrès de l'automatisation alimentent une évolution du contenu et de la structure de l'emploi. Dans le tome 1 du présent rapport qui appréciait l'impact de l'automatisation et de la numérisation sur le volume, la structure et la localisation de l'emploi, le Conseil a montré que, si moins de 10 % des emplois existants présentent un cumul de vulnérabilités susceptibles de menacer leur pérennité, la moitié des emplois existants est susceptible d'évoluer, dans leur contenu, de façon significative à très importante. Le présent tome 2 s'attache à : mieux cerner les compétences susceptibles d'être les plus fréquemment mobilisées dans une économie de plus en plus numérisée, qu'il s'agisse des compétences professionnelles propres aux métiers, mais aussi des compétences transversales, numériques, cognitives, sociales ou situationnelles ; apprécier l'état actuel des compétences de la population active française - et donc la nature et l'ampleur de l'effort d'adaptation ou de mise à niveau pour l'appareil de formation initiale et continue à l'aune de ces nouveaux besoins en compétences pour une économie plus numérisée. [résumé éditeur]

Url : http://www.ladocumentationfrancaise.fr/var/storage/rapports-publics/174000708.pdf


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